Intervenants/es pivots en répits

Autisme Laurentides est actuellement à la recherche d’un/e intervenant/e pivot pour ses services de répits de jour et/ou avec nuitée. Tu aimes les gens et la clientèle pour laquelle tu veux travailler ? Tu sais intervenir en mode urgence et tu es quelqu’un de réactif ? Tu veux acquérir de l’expérience auprès de la clientèle vivant avec l’autisme ainsi qu’à la coordination dans un environnement des plus inattendus et stimulant ? Viens développer, approfondir tes connaissances et tes compétences en la matière chez nous !

Qui sommes-nous ?

Autisme Laurentides est un organisme à but non lucratif, dont le bureau administratif est situé à Blainville. Depuis 1993, nous œuvrons auprès des familles et individus touchés par l’autisme en offrant des services adaptés et spécialisés pour les citoyens des Laurentides.

Quel sera ton rôle au sein de notre équipe ? 

Le rôle principal de l’intervenant ou l’intervenante pivot sera d’intervenir auprès des personnes autistes ayant besoin d’un intervention spécifique lors d’un comportement donné. Il devra veiller au bon fonctionnement des services offerts à la clientèle en assurant une collaboration étroite avec le superviseur en poste et la coordination des services.

De plus, il devra soutenir l’équipe de moniteurs spécialisés dans leurs interventions et établir un lien avec les différents intervenants impliqués auprès de notre clientèle.

Supérieur immédiat : Coordination des services

 

 

Ton lieu de travail

À Saint-Jérôme et Blainville, en répits de jour les samedis et dimanches ainsi qu’en répits avec nuitées du vendredi soir au dimanche dès le 10 janvier 2025.

• Environnement de travail dynamique et bienveillant
• Possibilité de travailler dans nos camps de jour durant l’été
• Opportunité d’avancement (pivot, superviseur, coordo, etc.)
• Formations spécialisées et activités Team building trimestrielles
• Flexibilité d’horaire
• Expérience reconnue par le CISSS, CSSMI, CSRDN

 

Tes responsabilités en tant qu’intervenant (e) seront de : 

• Mettre en place les outils nécessaires aux interventions efficientes des moniteurs en fonction des capacités et besoins des jeunes et veillez à leur bonne utilisation;
• S’assurer que les pratiques d’interventions à prioriser avec les jeunes sont suivies par les moniteurs;
• Accompagner et aider les moniteurs spécialisés dans leur travail auprès des jeunes;
• Assister le superviseur dans l’application de la programmation;
• S’assurer en tout temps et lieux de la confidentialité des dossiers;
• Gérer l’information relative au dossier des enfants inscrits aux répits;
• À la demande du superviseur, participer à l’établissement du fonctionnement des activités et des réunions en collaboration avec le superviseur;
• Assister le superviseur dans l’aménagement des lieux;
• Compléter tout formulaire relatif aux répits;
• Veiller au bon déroulement des activités;
• Assurer un soutien constant aux moniteurs;
• Gérer la dynamique du groupe et les conflits en collaboration avec le superviseur;
• Assurer l’intérim en l’absence du superviseur;
• Évaluer les moniteurs dans leurs fonctions en collaboration avec le superviseur;
• Répondre aux questions ou commentaires des parents;
• Réaliser toutes autres tâches connexes reliées au poste.

 

Pour ce poste, tu auras besoin des compétences et qualités personnelles suivantes :

Savoir-être

• Respecter les participants et le personnel en utilisant un langage adapté et en s’assurant de leur bien-être physique et psychologique;
• Travailler en équipe en favorisant la communication entre les différents partenaires;
• Faire preuve de professionnalisme auprès des participants, des parents, des collègues et des partenaires;
• S’exprimer à l’oral et à l’écrit dans un vocabulaire adéquat et respectueux;
• Respecter et adopter la vision et la mission de l’organisme.

Savoir-faire

• Avoir une gestion du temps efficiente;
• Identifier les priorités et gérer les imprévus;
• Connaître l’environnement, la clientèle et ses besoins;
• Avoir conscience en tout temps de la santé et la sécurité des participants;
• Utilisation des différents outils de travail mis en place.

Compétences personnelles et relationnelles

• Être proactif et avoir un esprit d’initiative;
• Créer un climat de travail agréable;
• Communiquer aux personnes concernées les bons coups, les défis, les conflits, etc.
• Être organiser et respecter les échéanciers;
• Être autonome dans la réalisation de ses tâches;
• S’adapter aux situations nouvelles.

 

En terme de formation et d’expériences, nous recherchons le profil suivant :

• Expérience pertinente (Relation d’aide, accompagnement d’une clientèle TSA, etc.)
• Connaissance de l’autisme (TSA)
• Capacité d’adaptation
• Habiletés à communiquer
• Aptitude à travailler en équipe

Salaire :

• 19.00$ / l’heure

Entrée en poste : 10 janvier 2025

 

 

Si tu souhaites faire une réelle différence pour les familles touchées par l’autisme et si tu es enthousiaste à l’idée de relever des défis à taille humaine, et de prendre part au succès de notre organisme, postule dès aujourd’hui !

Contacte-nous rapidement en envoyant ton curriculum vitae en toute confidentialité selon les indications suivantes :

Courriel : rh@autismelaurentides.org

Objet à inscrire au courriel : « Candidature Intervenant pivot en répits »

Téléphone : 450-569-1794

Chez Autisme Laurentides, nous nous engageons à créer un environnement de travail où chacun est valorisé, respecté et capable de se développer pleinement. Nous accueillons la diversité sous toutes ses formes, et nous nous engageons à favoriser un environnement de travail sûr, inclusif et solidaire où chaque employé a la possibilité de s’épanouir et est encouragé à être qui il est.

L’usage du masculin a simplement pour but d’alléger le texte.